admin

Често срещани проблеми в управлението на човешките ресурси

Много често чуваме или се сблъскваме с това, че няма работна ръка или има огромна нужда от реализирането на различни програми за обучения, с цел да се създаде подготвен персонал. Всеки ден сме свидетели на ожесточени дискусии относно това колко малко добре подготвени кадри има на пазара на труда. Често се питаме защо е така …

Често срещани проблеми в управлението на човешките ресурси Прочети повече »

Обновен блог

С огромна радост искам да ви съобщя, че „Тракия Енерджи-75“ ЕООД има обновен сайт и нов блог. В блога както винаги ще ви представяме различни гледни точки касаещи развитието на човешките ресурси, коучинга, менторството и развитието на човешкия капитал. Благодарим на SoftProNeo за изключителната работата и се надяваме за бъдеще да реализираме съвместно и много …

Обновен блог Прочети повече »

Нов сайт и блог

Уважаеми приятели! Искам да ви уведомя, че от днес „Тракия Енерджи-75“ЕООД е с обновен уеб сайт.  Искрено благодаря на професор Йосиф Илиев, един от най-добрите експерти в областта на управлението на човешките ресурси, че се присъедини към нашия екип със своята академична  експертиза и познания и дългогодишния си опит в разработването и внедряване на системи …

Нов сайт и блог Прочети повече »

Как да пребориш стреса с Лучия Джованини?

Всички ние в ежедневието си изпитваме нужда от спиране за малка почивка, но дали е възможно това. Случвало ли ви се е да се чувствате като в менгеме притиснати до изтощение. Днес отговор на тези въпроси дава нашият партньор и добър приятел на екипа на „Тракия Енерджи-75“ ЕООД, г-жа Лучия Джованини.  Тя е признат експерт …

Как да пребориш стреса с Лучия Джованини? Прочети повече »

Самооценка

„Познавате ли себе си?“. Не бързайте да давате веднага отговор, защото самопознанието не е лесна работа.Над входа на прочутия в древността Делфийски храм е имало надпис: „Познай себе си!“Самопознанието лежи в основата на самоизменението, на самоусъвършенстването на всеки човек. Човек не е безразличен към своите собствени качества и възможности.Всяка представа за себе си съдържа оценка …

Самооценка Прочети повече »

Какво е емоционална интелигентност?

Всички от нас знаем за интелигентността и поне веднъж ни се е налагало да решаваме тестове за интелигентност (IQ) , но малцина от нас си дават сметка, че освен тази познатата интелигентност има и емоционална интелигентност (EQ). Чрез емоционалната интелигентност ние разбираме способността или умението да се възприемат, оценяват и управляват собствените емоции, да се …

Какво е емоционална интелигентност? Прочети повече »

Какъв е методът на „Шестте мислещи шапки“ на Едуард де Боно?

Много често ни се случва да вземем важно решение и то да намерим различни гледни точки за намирането и вземането на най-правилното решение. Много често чуваме и фразата: „Въпрос на гледна точка“. Един много необичаен начин предлага малтийския мислител Едуард де Боно, а той е  метод чрез използването на шест шапки в различен цвят да …

Какъв е методът на „Шестте мислещи шапки“ на Едуард де Боно? Прочети повече »

Какво е темперамент и темпераментни ли сме?

Чертите на темперамента се проявяват в различни особености на поведението и са означават като: подвижност, емоционална възбудимост, темп и ритъм на реакциите и други. Учението за темперамента има дълга история и темпераментът винаги се е свързвал с различни физиологични особености на организма. Още Хипократ е описал четири типа темпераменти и ги е свързал с четири …

Какво е темперамент и темпераментни ли сме? Прочети повече »

Формула „Успех“

Какво значи успех за всеки един от вас? Успех е прогресивна реализация на достоен идеал.Успех е съществително нарицателно име от мъжки род. Влизайки в нашия книжовен речник от руски език: успех е от мъжки род, защото успеха тежи на мястото си. Когато си успял, ти всъщност придаваш тежест на своя живот. Но какво е всъщност …

Формула „Успех“ Прочети повече »

Знаете ли какво е да си HR? Има ли нужда от HR консултинг?

Екипът на „Тракия Енерджи-75“ ЕООД направи запитване с два въпроса към определен кръг от обществото, за да разбере какви са нагласите и има ли разбиране в обществото от услугите на HR-а. Въпросите са зададени последователно и така сега ще ви изложа резултатите от отговорите на въпросите. Първи въпрос : Знаете ли какво е да си …

Знаете ли какво е да си HR? Има ли нужда от HR консултинг? Прочети повече »